Divers Schouwen-Duiveland

Op Schouwen-Duiveland is niet iedereen gelijk, maar wel gelijkwaardig. Dat maakt Schouwen-Duiveland een fijne plek om te wonen, werken en verblijven.

Iedereen doet ertoe

Op Schouwen-Duiveland doet iedereen ertoe. Iedere inwoner moet de vrijheid voelen om zichzelf te zijn. Ongeacht afkomst, inkomen, seksuele geaardheid, gender, fysieke of mentale beperking, levensovertuiging of leeftijd. Iedereen moet zich geaccepteerd en sociaal veilig voelen en een kans krijgen om mee te doen.

Iedereen doet mee op Schouwen-Duiveland

De gemeente wil dat iedereen op Schouwen-Duiveland zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt. Daarom werken we aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen en niemand wordt buitengesloten. Samen met inwoners en organisaties zorgen we voor gelijke kansen, goede toegankelijkheid en meer verbinding tussen mensen. Lees hieronder het beleid. 

Gelijk anders - diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie Beleid 2025–2030 Schouwen-Duiveland (pdf, 265 KB)

Ontmoeten en verbinden

De gemeente Schouwen-Duiveland stimuleert activiteiten die mensen samenbrengen. Heeft u een idee voor een bijeenkomst, activiteit of evenement rond diversiteit? Vraag hieronder de stimuleringsregeling Diversiteit Gelijkwaardigheid en Inclusie aan en misschien kan de gemeente bijdragen.

Stimuleringsregeling Diversiteit Gelijkwaardigheid en Inclusie

Het subsidieplafond bedraagt € 20.000 per kalenderjaar in de periode 2026 tot en met 2030.

Stimuleringsregeling Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DGI) 2026

Met de stimuleringsregeling Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DGI) ondersteunt de gemeente activiteiten die ontmoeting en verbinding tussen verschillende groepen mensen stimuleren. Zo werken we samen aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen.

Voor wie?

U kunt een aanvraag indienen als u:

  • inwoner bent van Schouwen-Duiveland;
  • een vereniging, stichting of organisatie zonder winstoogmerk bent.

De activiteit of het project moet gericht zijn op inwoners van Schouwen-Duiveland.

Waarvoor kunt u subsidie aanvragen?

U kunt subsidie aanvragen voor een activiteit of project dat:

  • bijdraagt aan diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie;
  • ontmoeting en verbinding tussen verschillende groepen mensen stimuleert;
  • plaatsvindt op Schouwen-Duiveland;
  • uiterlijk op 31 december 2026 wordt uitgevoerd.

Hoeveel subsidie kunt u krijgen?

  • De subsidie bedraagt maximaal 75% van de totale kosten van de activiteit of het project.
  • U kunt maximaal € 2.000 subsidie ontvangen.
  • U draagt zelf ook financieel bij of zorgt voor andere inkomsten, bijvoorbeeld via deelnemersbijdragen of sponsoring.

Welke voorwaarden gelden?

  • U dient uw aanvraag minimaal 4 weken vóór de activiteit of de start van het project in.
  • Een activiteit of project heeft minimaal 20 deelnemers.
  • Per aanvrager kan maximaal 1 aanvraag per kalenderjaar worden ingediend.
  • Aanvragen worden behandeld op volgorde van binnenkomst.
  • Subsidie wordt verstrekt zolang er budget beschikbaar is.

Welke kosten komen niet in aanmerking?

De volgende kosten worden niet vergoed:

  • cateringkosten voor eten en drinken (behalve koffie en thee);
  • materiaalkosten die niet direct nodig zijn voor de uitvoering van de activiteit of het project.

Wat moet u meesturen?

Bij uw aanvraag voegt u onder andere toe:

  • een beschrijving van de activiteit of het project;
  • een uitleg welke groepen mensen u met elkaar in contact brengt;
  • de datum, periode en locatie;
  • het verwachte aantal deelnemers;
  • een begroting met inkomsten en uitgaven;
  • informatie over eventuele samenwerking, sponsoring en eigen bijdragen.

Aanvragen

U kunt gedurende 2026 een aanvraag indienen, zolang het subsidieplafond niet is bereikt.

Het totale beschikbare budget voor 2026 bedraagt € 20.000.

Inloggen met DigiD Aanvragen (Verwijst naar een externe website) Inloggen met eHerkenning Niveau 2+ Aanvragen (Verwijst naar een externe website)

In het beleidsplan is er extra aandacht voor seksuele diversiteit. Gerichte inzet en activiteiten kunnen ervoor zorgen dat vooroordelen en discriminatie tegen lesbische vrouwen, homoseksuele mannen, biseksuelen, transgender en intersekse personen (LHBTI) afneemt. Hierdoor voelen zij zich gesteund, veilig(er) en weerbaar(der): op school, op straat, op het werk, in de zorg en thuis, in de sport en in hun sociale kring.